KraftHub.AIkrafthub.ai
Karriere

Remote first.Handwerk im Kern.

Wir arbeiten remote first — du entscheidest, wo du am produktivsten bist. Drei Standorte geben dem Team Halt: Grafing bei München, Bremen und Riga. Gemeinsam industrialisieren wir die Büroarbeit im Handwerk. Dafür brauchen wir Leute, die Technik beherrschen — und Leute, die verstehen, wie ein Betrieb wirklich tickt.

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Das Krafthub-Team im Operational Excellence Center Riga
Unser Team in Riga

Warum Krafthub?

Vier Gründe, die wir im Gespräch genauso sagen würden.

01

Produkt statt Projekt.

Du baust an einer Plattform, die täglich in echten Betrieben läuft — nicht an Prototypen, die nie in Produktion gehen, und nicht an Folien.

02

Kurze Wege.

Drei Standorte, ein Team, keine Abteilungspolitik. Was am Montag entschieden wird, kann am Freitag live sein.

03

Sauber gebaut.

Wir kommen aus regulierten Branchen. Tests, Reviews und Nachvollziehbarkeit sind bei uns kein Prozesstheater, sondern Handwerk.

04

Nah an den Nutzern.

Du redest mit Tischlern, Elektrikern und Metallbauern — nicht mit jemandem, der mal mit ihnen geredet hat.

Remote first, mit drei Ankerpunkten.

Du musst nicht umziehen. Die Standorte sind da, wenn du sie brauchst — fürs Onboarding, für Werkstattbesuche und für die Wochen, in denen man besser im selben Raum sitzt.

Bremen

Handwerkspraxis und Ausbildung

Grafing bei München

Produkt, Vertrieb und Kundenkontakt

Riga

Engineering und Qualitätssicherung

Unser Draht in Werkstatt und Meistervorbereitung. Von hier kommt der Praxisblick, an dem sich jede neue Funktion messen lassen muss.

Hier laufen Produktentscheidungen und der direkte Draht zu den Betrieben zusammen — nah an München und nah an den Entscheidungen.

Unser Operational Excellence Center: KI-Engineering, Produktentwicklung und Qualitätssicherung für die gesamte Plattform.

Offene Stellen.

Vier Rollen, alle mit direktem Draht zum Gründer. Kein Anschreiben nötig — ein kurzer Text und dein Lebenslauf genügen.

Vollzeit · München · Founding TeamMit VSOP-Beteiligung

Founding Associate – Go-to-Market & Partnerships (m/w/d)

Unsere erste dedizierte GTM-Rolle und ein Sitz im Gründungsteam: Du verantwortest, wie Krafthub im Handwerk ankommt — vom ersten Partnergespräch bis zur Positionierung gegenüber plancraft, HERO Software und ToolTime.

Deine Aufgaben

  • Outbound und Inbound steuern: Leads qualifizieren, Demos terminieren, Trials nachfassen und berichten, was wirkt.
  • Zwei Partnerspuren aufbauen — Handwerkskammern, Großhändler und Verbände sowie Integrationspartner — und daraus echte Kanäle machen.
  • Unsere öffentliche Stimme auf LinkedIn und Instagram, dazu Präsenz auf Messen und Kammerveranstaltungen.

Das bringst du mit

  • 1–3 Jahre Erfahrung aus Startup, Vertrieb, Marketing, Partnerships oder Beratung — oder ein früher Werdegang mit sichtbarer Eigenverantwortung.
  • Deutsch auf Muttersprachniveau (C1/C2) und sicheres Englisch — du bist die Stimme, die Kunden und Partner hören.
  • Echtes Interesse am Handwerk und die Fähigkeit, aus Unklarheit einen Plan zu machen.
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Werkstudent · ~20 Std./Woche · Hybrid München

Werkstudent – LLM Engineering (m/w/d)

Kein Prompt-Basteln, sondern die harte Schicht darunter: Du baust die Wissensbasis, über die unsere Modelle wirklich schlussfolgern — Materialien, Lieferanten, Preise, Lohnarten und Projektregeln als Graph statt als Textwüste.

Deine Aufgaben

  • Einen Wissensgraphen aus echten Angeboten, Rechnungen und Produktdaten aufbauen und erweitern.
  • GraphRAG-Retrieval umsetzen: natürliche Sprache zu Graph-Query, Multi-Hop-Reasoning, hybride Graph- und Vektorsuche.
  • Strukturierte Ausgaben und Evaluations-Harnesse bauen, damit generierte Angebote schemakonform sind und jede Änderung messbar bleibt.

Das bringst du mit

  • Studium in Informatik, KI/ML oder Verwandtem an einer Münchner Hochschule.
  • Nachweisbare Tiefe bei LLMs — ein Projekt, ein Repo oder ein Write-up, das du im Detail erklären kannst.
  • Sicher in Python; Erfahrung mit Graphdatenbanken oder Wissensgraphen ist ein starkes Plus.

Stack heute: Vercel AI SDK mit Gemini und Vertex AI, Azure OpenAI für Embeddings, pgvector in PostgreSQL, Python-Services auf Heroku. Die Graph-Ebene ist Neuland — du entscheidest mit, worauf sie läuft.

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Werkstudent · ~20 Std./Woche · Hybrid München

Werkstudent – Software Development (m/w/d)

Kein Zuschauen und Lernen: Du schreibst Code, der ausgeliefert wird, und verantwortest Features von Anfang bis Ende — Angebot, Rechnung, Projekt und die Werkzeuge, die Betriebe täglich nutzen.

Deine Aufgaben

  • Features im Kernprodukt bauen und ausliefern: Angebote, Rechnungen, Projekte, Kunden- und Partnerdaten.
  • Drittanbieter-APIs anbinden — Kalender, E-Mail, Zahlung — und interne Werkzeuge, CI/CD und Automatisierung verbessern.
  • Debugging, Tests und Code-Review in einer kleinen, schnellen Codebasis, die sauber bleiben soll.

Das bringst du mit

  • Studium der Informatik, Softwaretechnik oder Verwandtem an einer Münchner Hochschule (TUM, LMU, HM oder ähnlich).
  • Solide Grundlagen in TypeScript und/oder Python, sicher mit Git und GitHub.
  • Englisch reicht für die technische Arbeit; Deutsch ist ein Plus, aber keine Bedingung.

Stack heute: Next.js mit React und TypeScript, Tailwind und shadcn/ui, SWR; Python-Backend auf Heroku; PostgreSQL mit Drizzle; Auth0; Playwright und Vitest; Deployment über Vercel.

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Werkstudent · ~20 Std./Woche · Hybrid München

Werkstudent – Growth, Partnerships & Community (m/w/d)

Drei Felder, keine zwei gleichen Wochen: Leads und Demos, Partnerschaften mit den Organisationen, denen Betriebe ohnehin vertrauen, und Social Media, das Handwerker wirklich lesen.

Deine Aufgaben

  • Inbound-Leads qualifizieren, Demo-Calls mit Betrieben vorbereiten und begleiten, Trial-Nutzer nachfassen.
  • Partner recherchieren und ansprechen: Handwerkskammern, Großhändler, Verbände und Integrationspartner.
  • Content für LinkedIn und Instagram planen und produzieren — Kalender und Tonalität gehören dir. Dazu Messen und lokale Handwerkstreffen.

Das bringst du mit

  • Immatrikuliert an einer Münchner Hochschule, rund 20 Stunden pro Woche während der Vorlesungszeit.
  • Deutsch auf Muttersprachniveau (C1/C2) — du sprichst täglich mit Elektrikern und Installateuren — plus sicheres Englisch.
  • Sicher am Telefon und im Schreiben, mit Lust, Dinge selbst herauszufinden.
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Nichts Passendes dabei? Schreib uns trotzdem — die spannendsten Bewerbungen passen selten in eine Schublade.

So läuft die Bewerbung.

Vier Schritte, keine Warteschleifen, verlässliche Zeiten.

1Deine Nachricht

Ein paar Sätze zu dir und woran du arbeiten willst. Lebenslauf reicht, ein Anschreiben brauchen wir nicht.

2Erstes Gespräch

Dreißig Minuten, meistens direkt mit Gaitis. Ehrlich in beide Richtungen: was die Aufgabe ist und was sie nicht ist.

3Fachgespräch

Keine Rätselaufgaben, keine Whiteboard-Tricks. Wir schauen uns gemeinsam eine echte Aufgabe aus unserem Alltag an.

4Rückmeldung

Innerhalb einer Woche hörst du von uns — so oder so. Kein wochenlanges Warten und kein Funkstille-Modus.

Karriere

Initiativ bewerben.

Nichts Passendes dabei? Gute Leute nehmen wir trotzdem — und richten die Aufgabe um sie herum ein. Für den Anfang genügen zwei Absätze.

Bewerbung schreibenÜber das Kontaktformular

Wir antworten innerhalb eines Arbeitstages. Alle Unterlagen behandeln wir vertraulich.

Das hilft uns im ersten Schritt

  • Woran du arbeiten willst — und was dich am Handwerk reizt.
  • Was du bisher gebaut oder verantwortet hast. Ein Link genügt, keine Anlagen nötig.
  • Ab wann es bei dir losgehen könnte und wo du sitzt.